- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Vorantreiben operativer HR-Projekte durch enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitenden Zusammenarbeit mit lokalen Mitarbeitervertretungen und Betriebsräten Erstellen
Einzelmaßnahmen zuständig Sie übernehmen das On- und Offboarding Eigenständige Rekrutierung von Fach- und Führungskräften Sie übernehmen HR Projekte Sei überwachen das Fristenmanagement Abgeschlossene kaufmännische
und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Kontrollieren
-Audit-Projekten und Umsetzung neuer IT-RegulatorikBeratung leitender Führungskräfte während Prüfungen und MaßnahmenabstimmungSicherstellung der Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen
, Mitarbeiterdialoge, BEM, Performance Management, Personalentwicklung, Personalbindung, etc. Bei übergeordneten HR-Projekten und Projekten im Fachbereich bringst Du Deine Expertise und Erfahrung einIn Zusammenarbeit
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und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten
verschiedenster HR-Projekten Ihr Profil: Sie haben eine artverwandte Berufsausbildung abgeschlossen. Sie bringen erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet mit. Sie sind ein Teamplayer
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eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
und Projekten. Definition von modernen Geschäfts- und Portfoliomanagementprozessen Koordinierung der Portfoliomanagement-Zyklen des Unternehmens (z. B. monatliche Berichterstattung, vierteljährliche Überprüfungen
/ Projekten im Daily Business. Du hast Timings im Blick, triffst die richtige Tonalität und stehst mit verschiedenen Stakeholdern sowie externen Partnern im ständigen Austausch. Verantwortungen Unterstützung
Gehaltsabrechnung Unterstützung der Geschäftsführung und Beratung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Umsetzung von Projekten
bundesweit ab sofort Aufgaben Sie betreuen als Schweißaufsicht und Fachkraft für Arbeitssicherheit wechselnde Projekte mit Schwerpunkt in Deutschland. Zu Ihren Aufgaben gehören die Erstellung
für den regionalen Einsatz. Freuen Sie sich auf Ihre neuen Aufgaben: - Sie betreuen als Schweißaufsicht und Fachkraft für Arbeitssicherheit wechselnde Projekte im Raum Dresden. - Zu Ihren Aufgaben gehören
als Ihre Aufgaben ------ Führung und Steuerung von Projekt- und Kompetenzteams Förderung der Entscheidungskompetenz und Eigenverantwortung Ihrer MitarbeiterInnen Entwicklung zielführender Lösungsansätze
. einen Arbeitsplatz in Festanstellung Familienfreundliche Arbeitszeiten Ihre Aufgaben: Sie verantworten und führen im operativen Bereich ihre Mitarbeiter und Projekte (SHK) Sie sichern den hohen technischen Standard
in der Unterstützung anderer europäischer Organisationseinheiten Erfahrung in der Durchführung von HR-Projekten und Initiativen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat und gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
-zu-Ende-Verantwortung für die Services der Fachdomäne inkl. Lifecycle-Management Steuern der externen Dienstleister inkl. Budgetverantwortung Leiten von Projekten sowie Vertreten der IT-Abteilung in DRV
& Benefits und hast in diesem Themenfeld sowohl praktische Erfahrung als auch fundierten theoretischen Hintergrund. Du hast außerdem Erfahrungen in der Leitung von Multi-Stakeholder-Projekten bzw. –Programmen
eine zentrale Führungsaufgabe zu übernehmen Kennenlernen von und aktive Mitarbeit in unterschiedlichen Bereichen des Unternehmens Federführende Mitwirkung an strategischen und operativen Projekten Enge
| spannende Projekte | tolles Team Account Manager IT (m/w/d) Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Geschäftsentwicklung bei Neu- und Bestandskunden im Großraum Hamburg Eigenständige Identifizierung
am Standort Hamburg einen Bauingenieur oder Architekt (m/w/d) für die ganzheitliche Projektleitung. Hamburg | Herausfordernde Projekte | Attraktives Gehaltspaket Projektleiter (m/w/d) als Bauherrenvertreter
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist eine international tätige, unabhängige Managementberatung. Mit über 1.000 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter führen sie weltweit Projekte
, professionelle und sehr gezielte (Vor-)arbeit in unseren Projekten. Zur Verstärkung unseres Teams in Altdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektassistenten (m/w/d), der in einem eigenständigen
und Reporting aller Auditmaßnahmen- und themen sowie Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für diverse Gremien und MeetingsBegleitung eines Projektes bzgl. der Nachhaltigkeit von implementierten
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und Projekten. Bewertung neuer Geschäftsmöglichkeiten, um das Portfolio zu erweitern und eine langfristige Mischung von Vermögenswerten aufzubauen Risikoreduzierung des Portfolios
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und Projekten. Sie sind für die Umsetzung und Administration aller Personalprozesse für die betreuten Gesellschaften am Standort Deutschland inklusive personeller Einzelmaßnahmen unter Einhaltung der Informations
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- Projekten mit (Ausbau Personio, Comp & Ben etc.). Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. vergleichbare Qualifikation) mit Schwerpunkt Personal Fünfjährige Berufserfahrung
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wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen
und Projekten. Sie sind für sicherheitstechnische und CLP relevante Stoffstammdaten (EHS Material Safety Data) zuständig, sowie für die Bereitstellung von Sicherheitsdatenblättern und systemtechnischer Daten
Zukunft. Denn rund 18 000 technikbegeisterte Talente geben das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt. Wir suchen Sie ab sofort als Fachkraft für Arbeitssicherheit / HSE Fachkraft m/w/d
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Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt Koordination des Fortbildungsmanagements sowie des betrieblichen Gesundheitsmanagements Verwaltung und Pflege der Personalakten Mitarbeit in HR Projekten
Prozessen, Projekten, Maßnahmen und Meetings, sowie Projektsteuerung und -überwachung Übernehmen von (Teil-) Projekten sowie Unterstützung der Führungskraft in der Projektarbeit Strukturieren, Erstellen
werden Personalstatistiken erstellt Du verwaltest mit dem Team der Personalverwaltung die Arbeitszeit und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem Du arbeitest in nationalen HR Projekten mit und trägst so zur Entwicklung
und betreuen Kandidaten sowie Kunden bei der Stellenbesetzung und pflegen die Beziehung zu Ihren KontaktenIn selbstständiger Organisation koordinieren Sie Ihre Projekte: Anforderungsprofile, Vertragserstellung
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